8月19日下午，正德職業(yè)技術(shù)學院院長孫永榮帶隊赴陽光養(yǎng)老集團進行考察調(diào)研，并就雙方開展產(chǎn)教融合、校企合作等工作進行交流。房投集團黨委副書記、總經(jīng)理，陽光養(yǎng)老集團黨支部書記、董事長王春出席調(diào)研和交流活動。

考察團一行先后參觀了陽光老年公寓家庭式套房、醫(yī)養(yǎng)結(jié)合型護理院，實地感受機構(gòu)內(nèi)入住長者的生活空間、活動空間、康復養(yǎng)護、醫(yī)療護理等設(shè)施及服務(wù)，聽取了關(guān)于陽光養(yǎng)老集團的產(chǎn)業(yè)布局、管理模式，以及推動養(yǎng)老服務(wù)體系建設(shè)總體情況的介紹，詳細了解了公司的品牌建設(shè)、發(fā)展歷程、運營管理、服務(wù)特色、人員配置等情況。考察人員一行對公司高品質(zhì)的養(yǎng)老服務(wù)、溫情化的適老環(huán)境、專業(yè)化的養(yǎng)老團隊給予了充分肯定。

在交流座談會上，王春代表集團對正德職業(yè)技術(shù)學院領(lǐng)導一行的到來表示熱烈歡迎，介紹了公司品牌項目的建設(shè)、產(chǎn)業(yè)鏈的延伸、培訓項目的拓展及與相關(guān)院校共同推進養(yǎng)老護理產(chǎn)教融合校企合作等內(nèi)容。他表示，養(yǎng)老服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展離不開人才隊伍的保障，期待與正德學院開展深度的產(chǎn)教融合校企合作，依托公司“三鏈融合”人才培養(yǎng)模式，有效發(fā)揮技能大師工作室、勞模創(chuàng)新工作室、啟睿職業(yè)技能培訓學校的平臺作用，共同探索養(yǎng)老護理人才多元化培養(yǎng)模式，力促產(chǎn)教協(xié)同育人，把學生的專業(yè)學習與機構(gòu)的實踐實習緊密結(jié)合，將職業(yè)認知、專業(yè)學習、教育教學與企業(yè)的崗前培訓、職業(yè)成長、實習就業(yè)有效貫通，實現(xiàn)職業(yè)教育服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、產(chǎn)業(yè)發(fā)展促進職業(yè)人才培養(yǎng)的有機統(tǒng)一。

孫永榮高度評價了陽光養(yǎng)老貫通機構(gòu)、社區(qū)、居家的養(yǎng)老服務(wù)發(fā)展模式和近年來的發(fā)展成果。他介紹了正德學院的發(fā)展歷程和基本概況，他指出，學院辦學二十五年來，培養(yǎng)了40000余名高素質(zhì)技術(shù)技能人才，其中以大國工匠顧春燕為代表的眾多優(yōu)秀畢業(yè)生在國家各行各業(yè)中發(fā)揮了積極作用、做出了重要貢獻。他表示，房投集團深入推進“一老一小”產(chǎn)業(yè)發(fā)展，期待雙方能夠進一步在養(yǎng)老服務(wù)人才培養(yǎng)上開展深度校企合作，實現(xiàn)“優(yōu)勢互補、資源共享、互惠雙贏、共同發(fā)展”，打造產(chǎn)教融合校企合作新品牌，推進職業(yè)教育服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展新實踐，為養(yǎng)老服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展注入新的活力與內(nèi)涵。

交流會上，雙方就養(yǎng)老服務(wù)人才培養(yǎng)模式、培養(yǎng)類別，職業(yè)技能培訓合作、產(chǎn)教融合校企合作等工作進行深入探討，就雙方進一步開展合作進行了交流。